L’IEDRS a participé à l’événement « 10×6 RH : le bonheur est rentable ! »

Au cours de la soirée 10×6 RH : le bonheur est rentable ! organisée par PaperJam et sponsorisée par l’IEDRS, dix professionnels des ressources humaines ont exposé la manière dont ils mènent cette quête du bonheur au travail et les bénéfices que l’entreprise en retire. Même si promettre le bonheur au travail est une utopie (car la quête du bonheur est avant tout individuelle), favoriser le bien-être au travail des collaborateurs est essentiel pour améliorer la performance de l’entreprise. L’ensemble des orateurs qui ont participé à cet événement a été d’accord sur le fait que performance et bien-être font très bon ménage.

 

Pour clôturer la soirée, Christophe de Meeûs a parlé de l’intelligence collective et de l’importance d’avoir une bonne qualité relationnelle.

L’intelligence collective n’est pas un simple travail collectif, c’est le résultat de la relation entre les membres du collectif. Mener à terme un projet d’intelligence collective consiste à valoriser la diversité de connaissances, de compétences et d’idées qui se trouvent au sein d’une équipe, et les organiser en un dialogue productif et créatif qui encourage la responsabilisation de chacun.

La qualité des participants a permis un échange très positif qui s’est conclu par un apéritif dinatoire convivial, ce qui leur a permis de réaliser des rencontres professionnelles et d’élargir leur réseau de contacts. 

L’IEDRS a participé à l’événement « 10×6 RH : le bonheur est rentable ! »

L’IEDRS a participé à l’événement « 10×6 RH : le bonheur est rentable ! »

L’IEDRS a participé à l’événement « 10×6 RH : le bonheur est rentable ! »

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